人才引进公告

酒泉市委网信办2025年人才引进公告

为深入实施人才赋能工程和人才强市战略，持续打响“才聚酒泉·筑梦飞天”招才引智攻坚战，为全市网信事业发展注入新动能，中共酒泉市委网信办面向全国公开引进1名高层次专业人才，具体事项公告如下：

岗位需求：酒泉市网络应急指挥中心专业技术岗1名。

引进对象：硕士研究生及以上学历或具有中级及以上专业技术职称人员。

资格条件：

（一）基本条件

1.拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，政治立场坚定、政治素质过硬，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

2.具有良好的品行，服从工作分配，遵守用人单位工作纪律。

3.具有正常履职的身体条件和心理素质，符合聘用体检标准。

4.引进人员须取得岗位所需的学历学位（毕业证和学位证）。

5.年龄为18周岁以上、35周岁及以下(1989年4月以后出生)，博士研究生可放宽到40周岁及以下(1984年4月以后出生)。

6.在国（境）外取得硕士研究生及以上学历学位人员，毕业院校排名须在2025年QS排名前500名以内，且所学专业与岗位设置专业一致。

7.符合引进岗位的专业要求和其他条件。

（二）专业条件

新闻传播学（0503）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854）

（三）有下列情况之一的，不予引进

1.现役军人、在读的非应届毕业生、未满最低服务工作年限人员。

2.因犯罪受过刑事处罚的，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的。

3.被开除中国共产党党籍的。

4.被开除公职的。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的。

6.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

7.公务员和参照公务员法管理单位、事业单位的工作人员被辞退未满5年的。

8.人事（学籍）档案审核中发现影响引进情形的。

9.参加2024-2025年酒泉市高层次人才、急需紧缺专业技术人才引进，已被确定为拟引进对象的。

10.法律法规规定不得录用、引进的其他情形的。

引进程序：

（一）报名

通过网络报名方式进行，报名不收取任何费用。

2025年3月31日9:00至4月15日18:00可通过手机移动客户端和电脑PC端两种方式进行网上报名。

①手机移动客户端：请在微信中搜索“酒泉人才”微信小程序或扫描下方小程序二维码，进入小程序后点击“人事考试”模块，选择对应公告进行报名。

②电脑PC端：在电脑浏览器地址栏中输入“https://www.jqrc.net”进入酒泉人才网，点击进入“人事考试”栏目并选择对应公告进行报名。

报名需提供以下材料：

（1）《酒泉市2025年人才引进报名登记表》（附件1）。

（2）《诚信承诺书》（附件3）。

（3）本人有效居民身份证扫描件（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明复印件）。

（4）2025年毕业的应届生提供由就读高校出具的推荐证明、《就业协议书》等岗位要求的相关资料扫描件、学籍在线验证报告（登录学信网查询后自行下载）。

（5）在国（境）外取得硕士研究生及以上学历学位人员需提供毕业证、学位证及教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证资料。

（6）往届毕业生提供学历学位证书、教育部学历电子注册备案表（登录学信网查询后自行下载），中、高级职称人员须提供中、高级职称评聘相关证明材料扫描件。

（7）甘肃“鼎立信”（http://cx.gscn.com.cn/）失信人查询记录。

（8）岗位简表中明确的其他资料。

所有报名人员提交的信息和提供的报名资料必须真实有效。

（二）资格审核

对报名人员资料进行资格初审，并由中共酒泉市委组织部、酒泉市人力资源和社会保障局对通过资格初审的岗位进行复审。已通过资格审核的，不允许改报其他岗位。未通过资格审核的，可在报名时间截止前改报其他合适岗位。

（三）面试

面试采取结构化等方式进行，百分制考察评分。面试人员须携带《面试通知书》、有效期内的身份证原件参加面试。未在指定时间、地点参加面试的报名人员，视为自动放弃面试资格。

（四）确定引进对象

结合面试成绩择优确定拟引进人选和备选人选，提交市委人才工作领导小组研究。研究通过后下发批复，进行后续环节。

（五）体检

体检标准参照新录用公务员体检标准执行。体检合格的进入考察，体检不合格的，取消引进资格，备选人选递补进行体检。

（六）考察

主要对拟引进对象的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、专业能力、在校（单位、社区）表现等情况进行考察。考察不合格的，取消引进资格，备选人选递补进行体检、考察。

（七）资格复审

在中共酒泉市委组织部、酒泉市人力资源和社会保障局的指导下对拟引进对象的人事档案、证件进行复审，与考察合并进行（2025年应届毕业生复审在正式毕业后进行）。资格复审不合格的，取消引进资格，备选人选递补进行体检、考察和资格复审。

（八）公示聘用

对考察和资格复审合格的拟引进对象进行5个工作日的公示。公示期满无异议的，按干部人事管理权限办理聘用手续，签订聘用合同，安排到岗工作。反映有影响引进情形并查实的，取消资格。

政策待遇

本次引进人才纳入事业编制管理，享受事业单位工资福利待遇。经认定符合酒泉市急需紧缺高层次人才引进管理办法相关条款的，兑现相应待遇。

联系人：李绵梁

联系电话：15109377543